{"id":43977,"date":"2024-01-26T10:41:14","date_gmt":"2024-01-26T09:41:14","guid":{"rendered":"https:\/\/cruyffalumni.org\/johancruyffinstitute-2026\/pueden-los-entornos-deportivos-de-elite-ser-psicologicamente-seguros\/"},"modified":"2024-01-26T11:22:55","modified_gmt":"2024-01-26T10:22:55","slug":"pueden-los-entornos-deportivos-de-elite-ser-psicologicamente-seguros","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/pueden-los-entornos-deportivos-de-elite-ser-psicologicamente-seguros\/","title":{"rendered":"\u00bfPueden los entornos deportivos de \u00e9lite ser psicol\u00f3gicamente seguros?"},"content":{"rendered":"<h4>La seguridad psicol\u00f3gica en el deporte de \u00e9lite, caracterizado por una enorme presi\u00f3n y una competitividad brutal, es fundamental para el buen rendimiento del equipo seg\u00fan Steve Johnson, codirector del programa &#8216;<a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/programa\/liderar-desde-la-autoconciencia-semipresencial\/\">Liderar desde la Autoconciencia<\/a>&#8216;<\/h4>\n<p class=\"thevelop-dropcap\">La <strong>seguridad psicol\u00f3gica<\/strong> es un concepto fundamental en la din\u00e1mica de equipos, que se refiere a la percepci\u00f3n de un individuo de asumir riesgos sin sentirse inseguro o avergonzado.<\/p>\n<p>El concepto se investig\u00f3 por primera vez en la d\u00e9cada de 1960 con los trabajos de <strong>Ed Schein<\/strong> y <strong>Warren Bennis<\/strong> del MIT. Pero m\u00e1s recientemente, la seguridad psicol\u00f3gica se ha popularizado gracias al trabajo del Proyecto Apolo en Google y a la investigaci\u00f3n de <strong>Amy Edmondson<\/strong> sobre atenci\u00f3n sanitaria y su libro &#8216;The Fearless Organization&#8217;.<\/p>\n<p>En el deporte, la <strong>seguridad psicol\u00f3gica<\/strong> se asocia a la creencia de que uno puede hablar, tomar la iniciativa y expresarse sin temor a consecuencias negativas para la propia imagen, el estatus o la carrera.<\/p>\n<p>La seguridad psicol\u00f3gica es la base del buen funcionamiento de los equipos porque permite una comunicaci\u00f3n abierta, promueve una cultura diversa e integradora, favorece la salud mental y fomenta la resiliencia. Estos factores contribuyen colectivamente a un mejor rendimiento individual, a una din\u00e1mica de equipo eficaz y, en \u00faltima instancia, a un mayor \u00e9xito en el competitivo mundo del deporte.<\/p>\n<blockquote class=\"sht-blockquote alignleft\"><p> &#8220;Las organizaciones deportivas de mayor \u00e9xito suelen atribuirlo a una cultura de &#8216;Todos a Una&#8217; (One Team) que fomenta un sentimiento de identidad social, establece normas muy estrictas en las que todos son responsables y desarrolla de forma proactiva el bienestar integral de sus deportistas&#8221; <\/p><\/blockquote>\n<p>La seguridad psicol\u00f3gica no s\u00f3lo es posible en el deporte de \u00e9lite, sino que tambi\u00e9n se reconoce cada vez m\u00e1s como un factor cr\u00edtico para alcanzar y mantener un alto rendimiento. Los entornos deportivos de \u00e9lite vienen acompa\u00f1ados a menudo de una intensa presi\u00f3n, grandes riesgos y una competitividad brutal, lo que puede provocar estr\u00e9s, agotamiento y conflictos interpersonales.<\/p>\n<p>Hay diversas maneras de fomentar la seguridad psicol\u00f3gica y m\u00e9todos para alcanzarla incluso en los niveles m\u00e1s altos de competici\u00f3n:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Compromiso de liderazgo<\/strong>: \u00a0como <a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/blog-es\/coaching\/las-herramientas-motivacionales-del-lider-extraordinario\/\">l\u00edderes en el deporte de \u00e9lite<\/a>, los entrenadores, directivos y psic\u00f3logos deportivos desempe\u00f1an un papel fundamental en el establecimiento de una cultura de seguridad psicol\u00f3gica. Pueden establecer expectativas de di\u00e1logo abierto, animar a los deportistas a hablar sin miedo a represalias y modelar la vulnerabilidad reconociendo sus propios errores.<\/li>\n<li><strong>Valores y expectativas claros<\/strong>: los equipos que tienen valores y expectativas claros en relaci\u00f3n con el comportamiento, el respeto y <a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/blog-es\/coaching\/el-futuro-necesita-mas-liderazgo-autentico\/\">el trabajo en equipo<\/a> pueden crear una base s\u00f3lida para un entorno psicol\u00f3gicamente seguro.<\/li>\n<li><strong>Comunicaci\u00f3n estructurada<\/strong>: la aplicaci\u00f3n de pr\u00e1cticas de comunicaci\u00f3n estructurada, como sesiones informativas peri\u00f3dicas y reuniones de equipo centradas en el aprendizaje y no en la culpabilizaci\u00f3n, puede garantizar que todos los miembros del equipo tengan voz y que sus preocupaciones e ideas sean escuchadas.<\/li>\n<li><strong>Hacer hincapi\u00e9 en el aprendizaje y el desarrollo<\/strong>: centrarse en la mejora continua y ver los errores como oportunidades de aprendizaje ayuda a construir una mentalidad de crecimiento. Este enfoque mitiga el miedo al fracaso que puede debilitar la seguridad psicol\u00f3gica.<\/li>\n<li><strong>Redes de apoyo<\/strong>: crear redes de apoyo dentro del equipo, que incluyan mentores, grupos de apoyo entre compa\u00f1eros y acceso a psic\u00f3logos deportivos y especialistas en bienestar, puede proporcionar a los deportistas los recursos que necesitan para superar las presiones de la competici\u00f3n de \u00e9lite.<\/li>\n<li><strong>Enfoque equilibrado del rendimiento<\/strong>: reconocer que los deportistas son algo m\u00e1s que sus logros deportivos y fomentar su desarrollo de forma hol\u00edstica, puede ayudar a aliviar la ansiedad relacionada con el rendimiento y a construir un entorno de equipo m\u00e1s solidario.<\/li>\n<li><strong>Entrenamiento de habilidades mentales<\/strong>: incorporar el entrenamiento de habilidades mentales en los programas de desarrollo de los deportistas puede dotarles de habilidades para hacer frente a la presi\u00f3n, lo que contribuye a crear un entorno psicol\u00f3gicamente m\u00e1s seguro.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Aunque a priori pueda parecer que la seguridad psicol\u00f3gica en los deportes de \u00e9lite no es posible debido a su naturaleza intr\u00ednsecamente competitiva, no s\u00f3lo es factible, sino que es esencial. \u00a0Las organizaciones deportivas de mayor \u00e9xito suelen atribuirlo a una cultura de &#8216;Todos a Una&#8217; (One Team) que fomenta un sentimiento de identidad social, que establece normas muy estrictas en las que todos son responsables y que desarrolla de forma proactiva el bienestar integral de sus deportistas, sabiendo que estos son los componentes clave de un rendimiento sostenible al m\u00e1s alto nivel.<\/p>\n<hr \/>\n<p><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/wellbeingscienceinstitute\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img data-dominant-color=\"c6c6c6\" data-has-transparency=\"false\" style=\"--dominant-color: #c6c6c6;\" decoding=\"async\" class=\"alignleft wp-image-38237 not-transparent\" src=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/steve-johnson-3.jpg\" alt=\"Steve Johnson es director general de Wellbeing Science Institute.\" width=\"170\" height=\"170\" srcset=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/steve-johnson-3.jpg 299w, https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/steve-johnson-3-150x150.jpg 150w, https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/steve-johnson-3-45x45.jpg 45w\" sizes=\"(max-width: 170px) 100vw, 170px\" \/><\/a><strong><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/wellbeingscienceinstitute\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Steve Johnson<\/a><\/strong> es director general de <a href=\"https:\/\/wellbeingscienceinstitute.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Wellbeing Science Institute<\/strong><\/a> y co-director docente de \u2018<a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/programa\/liderar-desde-la-autoconciencia-semipresencial\/\"><strong>Liderar desde la autoconciencia<\/strong><\/a>\u2019, un programa que <a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/quienes-somos\/\"><strong>Johan Cruyff Institute<\/strong><\/a> y Wellbeing Science Institute impartir\u00e1n conjuntamente a partir de febrero de 2024.<\/p>\n<p style=\"padding-left: 185px;\">\u2018<a href=\"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/programa\/liderar-desde-la-autoconciencia-semipresencial\/\"><strong>Liderar desde la autoconciencia<\/strong><\/a>\u2019\u00a0es un innovador programa de liderazgo que se centra en \u00e1reas clave de la neurociencia moderna para ayudar a los l\u00edderes a desarrollar e integrar un conjunto de herramientas emocionales en su pr\u00e1ctica del liderazgo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La seguridad psicol\u00f3gica en el deporte de \u00e9lite, caracterizado por una enorme presi\u00f3n y una competitividad brutal, es fundamental para el buen rendimiento del equipo seg\u00fan Steve Johnson, codirector del [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[359],"tags":[],"editorial_type":[],"class_list":["post-43977","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blog-es"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43977","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=43977"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43977\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=43977"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=43977"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=43977"},{"taxonomy":"editorial_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/audit-jci.cruyffalumni.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/editorial_type?post=43977"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}